Van trainee tot partner: de meerwaarde van EngD-samenwerkingen volgens Hendrix Genetics
Posted on
Bij JADS werken we samen met bedrijven uit allerlei sectoren om praktijkgerichte uitdagingen te verkennen met data.
In deze interviewserie spreken we met onze industriële partners om te ontdekken hoe het is om samen te werken met EngD-trainees: wat het hun teams oplevert, wat de samenwerking succesvol maakt en waarom ze telkens opnieuw meedoen.
Deze keer spraken we met Anatolii Savchuk van Hendrix Genetics, een wereldleider op het gebied van genetica voor vee en aquacultuur.
EngD in de praktijk: verhalen van onze industriële partners
Anatolii Savchuk kent het EngD-programma van JADS van binnen en van buiten. Jaren geleden was hij zelf trainee in het programma. Inmiddels staat hij aan de bedrijfszijde, als data scientist bij Hendrix Genetics en begeleidt hij nieuwe EngD-projecten. Die overstap, van trainee naar professional in het bedrijfsleven, geeft hem een helder beeld van hoe deze samenwerkingen werken en waarom ze belangrijk zijn.
“Als er een mogelijkheid is om een project met JADS te doen, zeg ik ja,” vertelt Anatolii. “Niet omdat ik oud-trainee ben, maar omdat ik de waarde zie van samenwerken met JADS.”
Echte projecten met echte impact
Hendrix Genetics is een wereldwijd opererend fokbedrijf dat actief is in pluimvee, varkens en aquacultuur. Data vormt de kern van hun werk of het nu gaat om genetische verbeteringen, productiviteitsverhoging of strategische beslissingen. Een EngD-project biedt een gerichte manier om een relevante uitdaging te verkennen met behulp van echte bedrijfsdata.
Maar voor een succesvol project is de juiste opzet cruciaal:
“Zorg altijd voor een goed gedefinieerd project waarmee je waarde kunt creëren,” zegt Anatolii.
Het grootste probleem? Niet het onderwerp, maar de data.
“Ik weet uit ervaring dat EngD-studenten staan te popelen om vanaf dag één in de data te duiken.”
Een gebrek aan data of achtergrondinformatie kan echter leiden tot teleurstelling aan beide kanten: er wordt veel tijd en moeite geïnvesteerd, maar het gewenste resultaat blijft uit.
“We proberen er altijd voor te zorgen dat studenten toegang hebben tot alle benodigde middelen. We moedigen ze aan om proactief vragen te stellen, contact te leggen met onze experts en zelfs onze boerderijen te bezoeken. En dan begint de data science ‘magie’.”
Een andere vorm van samenwerking
In vergelijking met promovendi zijn EngD-trainees meer gericht op het leveren van praktische resultaten dan op het schrijven van wetenschappelijke publicaties. Hun doel is het oplossen van een praktijkprobleem, niet het publiceren van onderzoek. Daardoor sluiten ze beter aan bij projecten waarin bedrijven op zoek zijn naar concrete toepassingen.
En in tegenstelling tot stagiairs hebben ze geen begeleiding op microniveau nodig. EngD-trainees starten met een duidelijk plan, werken zelfstandig en gaan effectief om met tijd en risico’s.
“De meesten zijn goed voorbereid en kunnen hun tijd uitstekend managen,” zegt Anatolii. “Ze schrijven aan het begin een plan, schatten in hoeveel tijd ze aan elke fase besteden, managen risico’s en geven het aan als er iets misloopt.”
Die structuur maakt de samenwerking efficiënt en beheersbaar – vooral voor drukbezette teams.
EngD als manier om nieuw talent aan te trekken en van te leren
Voor Hendrix Genetics draagt de samenwerking ook bij aan zichtbaarheid in een sector die vaak onder de radar blijft.
“Mensen die op zoek zijn naar data science banen denken niet meteen aan de landbouw,” zegt Anatolii.
EngD-projecten helpen dat beeld bij te stellen. Door direct met trainees te werken, kan Hendrix Genetics laten zien wat ze doen, welke rol data speelt, en welke innovaties er achter de schermen plaatsvinden. Die exposure kan leiden tot nieuwe interesse – en nieuwe medewerkers.
Het is geen klassieke recruitmentstrategie, maar het helpt wél om in contact te komen met talent dat anders nooit van het bedrijf had gehoord.
Daarnaast brengen trainees actuele kennis mee:
“We leren ook veel van hen,” zegt Anatolii. “De data science wereld verandert snel en zij nemen de nieuwste methoden en inzichten mee.”
Een soepele samenwerking
De samenwerking met JADS verloopt soepel. De verwachtingen zijn helder, de rollen zijn duidelijk en het proces is efficiënt. Dat maakt het voor bedrijven makkelijker om zich te richten op de inhoud van het project, in plaats van op de logistiek.
“Ik heb de waarde gezien,” zegt Anatolii. “Daarom zeg ik ja wanneer er een kans langskomt.”
Advies voor andere bedrijven
Voor bedrijven die overwegen om met een JADS EngD-trainee te werken, is Anatolii’s advies simpel: zorg dat het project goed gedefinieerd is, dat de data beschikbaar is en dat je bereid bent om ondersteuning te bieden wanneer nodig.
“Als dat allemaal klopt, is de kans groot dat het project slaagt – en dat je er zelf ook iets nieuws van opsteekt.”
Interesse in samenwerking met JADS?
Of je nu een specifiek data-vraagstuk hebt of behoefte aan frisse perspectieven, een EngD-project is een praktische manier om te starten. Neem contact op met ons team om te ontdekken wat we voor jouw organisatie kunnen betekenen: EngD-trainee voor jouw bedrijf.
Of sluit aan bij onze inspiratiebijeenkomst op 7 oktober in Den Bosch:
‘GenAI Strategy for your business’.
